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2004年12月8日 尤里克猎头机构第一届地产行业人力资源沙龙
尤里克猎头机构与太和顾问公司在深圳环宇酒店组织了第一次房地产行业人力资源管理沙龙。活动邀请了万科、中海、中原、世联、和记黄埔等行业内知名企业的HR管理人员，与尤里克猎头机构高级人力资源顾问及太和顾问有限公司顾问分别为探讨“高级人才的争夺与挽留”“高级人才薪酬管理”主题。 |
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2005年5月3日 尤里克猎头机构第二届地产行业人力资源沙龙
主题：《名企-精英-猎头高峰对话：地产行业人才生态系统》，在2005年深圳春季房地产交易会上，尤里克猎头机构与深圳土地交易中心、深圳商报、焦点房地产网共同组织的一次大型人力资源高峰论坛。邀请了代表房地产发展水平不同阶段企业中的HRD，其中，代表老牌国有集团的招商地产、强调品牌化运作的京基地产、快速成长的民营企业绿景地产以及热衷与珠三角人才的外地开发商湖南富兴集团。另外，100多名来自深圳地产界不同专业的资深职业经理人也参加了本次论坛，尤里克机构在本次论坛上首次提出了“房地产人才生态系统”的概念。 |
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| 2005年8月7日 尤里克猎头机构第三届地产行业人力资源沙龙 |
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尤里克猎头机构致力于打造一个房地产行业人力资源交流的平台。8月4日下午，尤里克猎头机构在深航锦江酒店组织了《房地产关键职位素质模型的建立与应用》沙龙。首次聚集了使用素质模型与未使用企业的HR代表，并就相关专业知识与适用技巧做了交流。 |
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2005年9月20日 尤里克猎头机构第四届地产行业人力资源沙龙
9月20日，尤里克猎头机构人力资源研发中心在广州的中国大酒店组织了“异地开发过程中人力资源管理挑战”沙龙。活动以全新的开放式讨论为主题。活动的当天，来自香江集团的副总裁、侨鑫集团的人力资源总监、美林基业、太古地产、中海地产、合生创展等房地产行业专业人力资源工作者就异地人力资源管理、薪资设置、人才派遣等话题进行了热烈的讨论。广州的朋友也纷纷表示非常欢迎这样的活动形式，希望尤里克猎头机构以后经常组织这样的活动。 |
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活动全家福 |
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